자영업자를 위한 2025년 달라지는 정책과 대비 방법

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2025년 을사년 새해가 떠올랐습니다.

새해부터 우리의 일상을 변화시킬 다양한 정책과 제도의 변화가 있었는데요.

푸른 뱀의 해, 2025년엔 어떤 것들이 달라질까요?

오늘은 달라지는 다양한 정책과 자영업자 분들이 대비해야 할 유의 사항까지 한눈에 정리해 드리겠습니다.

👩🏻‍🏫2025년 달라지는 정책! 주요 변경 내용 총정리
 

✅고용

• 최저임금 인상

2025년 1월 1일부터 최저임금이 시급 10,030원으로 인상돼요.

일급으로 환산하면 8시간 기준 80,240원, 주 근로시간 40시간 기준 월 환산액은 2,096,270원이에요.

• 실업급여 조건 완화

실업급여를 받기 위한 최소 고용 기간이 기존 6개월에서 4개월로 완화돼요.

 

✅출산 및 육아

• 기업의 출산지원금 비과세 적용

출산율 제고와 양육비 부담 완화를 위해 기업이 근로자에게 지급한 출산지원금은 근로소득 전액, 한도 없이 비과세 돼요.

• 늘봄 학교 대상 및 아이돌봄서비스 지원 확대

늘봄 학교는 다양한 교육 자원 제공으로 학생 성장을 지원하고, 자녀 돌봄의 어려움과 부담을 해소하기 위한 제도인데요.

늘봄 학교 우선 대상이 초등 1~2학년으로 늘어나요.

중위소득 200% 이하면 아이돌봄서비스를 지원받을 수 있답니다.

• 육아휴직 급여 인상
 

2025년부터는 육아휴직 급여를 월 최대 250만 원까지 지급해요.
 

​단, 모든 기간 동안 250만 원을 지급받는 것은 아니에요.
 

또한, 육아휴직 급여의 25%를 육아 휴직이 끝나고 복직 후 6개월 이후에 지급하던 사후 지급금이 폐지돼요.

2025년부터는 육아휴직 급여를 100% 전액 지급받을 수 있게 되었어요.

• 육아휴직 기간 연장 및 배우자 출산 휴가 개선

육아휴직 기간이 최대 1년 6개월까지 연장되고, 4회로 분할 사용이 가능해졌어요.

정부에서는 자녀 돌봄 기회 확대를 위해 6개월이 더 추가된 1년 6개월로 확대했어요.

단, 부모가 모두 3개월 이상 사용하였거나 또는 한 부모나 증증 장애 아동 부모일 경우 해당사항이랍니다.

배우자 출산휴가는 2025년 2월 3일부터는 20일로 10일 더 확대돼요.

단, 배우자 출산휴가는 출산한 날로 120일 이내 사용해야 하며 3회의 한도 내에서 나누어 사용할 수 있어요.

✅생활·금융

• 청년 도약 계좌 정부 기여금 확대

청년들의 중장기적 자산 형성 지원을 위해 청년 도약 계좌 정부 기여금이 5년간 최대 198만 원으로 늘어나요.

또 2년 이상, 누적 800만 원 이상 성실하게 납부한 정년에게는 5~10점 신용점수를 추가로 부여하기로 했어요.

• 빌라도 청약 무주택으로 인정

청약에서 불이익이 없도록 단독·다가구주택, 연립·다세대주택 등 아파트가 아닌 주택을 구입해도 청약 시 무주택으로 인정받아요.

• 주 7일 택배 배송 서비스 개시

국내 최대 택배회사 CJ 대한통운이 2025년부터 주 7일 택배 배송 서비스를 도입해요.

주말과 공휴일을 모두 포함해 주 7일 언제나 택배를 받아볼 수 있게 된답니다.

한편, 택배 배송기사님들에게는 수입 감소 없는 주 5일 근무제가 도입돼 실질적인 휴식권 확대가 추진된다고 해요.

✅보건복지

• 건강보험료 경감 확대

저소득층과 다자녀 가구를 대상으로 한 건강보험료 경감 혜택이 확대돼요.

• 노인 돌봄 서비스 강화

만 70세 이상 어르신 대상 방문 돌봄 서비스가 월 2회에서 4회로 확대된답니다.

✅기타

• 군인 월급 인상

병역의무 이행에 대한 군인 월급을 인상해요.

병장 150만 원, 상병은 120만 원, 일병 90만 원, 이병 75만 원을 받아요.

장병 내일 준비적금 정부 지원금도 월 40만 원에서 55만 원으로 인상된다고 해요.

• 인스타그램 미성년자 계정 비공개

2025년부터 인스타그램이 미성년자 보호 기능을 도입하기로 했어요.

이에 따라 18세 미만 사용자의 인스타그램 계정은 기본 설정이 비공개로 전환돼요.

기존 팔로워나 팔로우하는 계정으로부터 만 메시지를 받을 수 있게 된답니다.

👨🏻‍🔧2025 변화에 따른 소상공인의 대비책
 

👉🏻최저임금 인상에 따른 준비

2025년 최저임금 인상으로 인건비 부담이 증가할 수 있어요.

직원 수와 운영 시간을 조정하거나 생산성을 높이는 방안을 고민해 보는 것이 좋아요.

정부에서 제공하는 고용안정자금이나 소상공인 지원금을 적극 활용하는 것도 추천합니다.

👉🏻세금 제도 변경

간이과세자 기준이 기존 연 매출 8천만 원에서 1억 400만 원으로 상향 조정돼요.

또한, 24년 7월 1일부터 피부미용업(피부관리) 및 기타 미용업(네일아트)은 면적과 관계없이 간이과세 적용이 가능해졌어요.

기존엔 면적 기준이 있었지만, 면적 조건이 폐지되면서 해당 업종 사업자는 모두 간이과세자로 전환됩니다.

이에 따라 더 많은 소상공인이 간이과세 혜택을 받을 수 있게 되었어요.

👉🏻노동시간 단축 대응

주 52시간 근무제 적용 대상이 확대됨에 따라, 직원 근무 시간 관리가 중요해졌어요.

적정 인력을 유지하며 효율적인 근무 환경을 조성할 필요가 있답니다.

👉🏻디지털 전환 지원 프로그램

소상공인을 위한 디지털 전환 지원 사업이 확대돼요.

온라인 마케팅, 전자상거래 플랫폼 활용 교육 등을 통해 매출 증대를 도모하세요.

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• 부가세 신고 기간 지나면? 가산세 유의하세요

부가세 대상에 해당하는데도 신고를 하지 않고 부가세 신고 기간이 지나면, 가산세가 부과되는 거 알고 있으시죠?

2025년은 새로운 정책과 제도가 도입되는 만큼 준비할 사항도 많아요.
 

오늘 알려드린 내용을 참고하셔서 더욱 알찬 한 해가 되시길 바랍니다.

각종 세금신고는 물론 1월 부가세 신고까지 절세로봇 앱을 통해 무료 부가세 계산기로 2025 부가세 신고를 진행하세요.
 

올 한 해도 유익한 정보로 찾아뵙겠습니다. 감사합니다! 💗